대기업보다 경쟁률 쎈 게임사, 면접서 돌발질문에 당황…
국내 게임업계 빅3(매출 기준)의 지난해 공채 경쟁률은 넥슨 62:1, 넷마블게임즈 200:1, 엔씨소프트 100:1로 추정하고 있다.
이는 대기업 평균 신입사원 입사 경쟁률인 35.7:1(한국경영자총협회 '2015년 신입사원 채용실태 조사')보다 높은 수준이다.
이처럼 대기업보다 높은 게임사 취업문을 뚫기 위해서는 최종 관문인 '면접'에 대한 철저한 준비가 필요하다는 게 업계 관계자들의 조언이다.(2141) 원문
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